Атмосфера сотрудничества

Вопрос:

Как мы можем улучшить атмосферу сотрудничества между преданными и повысить уровень доверия друг к другу?

Ответ:

Это разовьется, если вы будете строго следовать садхане: вставать рано утром, внимательно воспевать ваши круги, внимательно слушать Шримад-Бхагаватам – после этого вы будете чувствовать должное смирение. А когда вы встаете в 6 часов, бубните джапу, у вас много страсти, и в таком «страстном» настроении вы идете общаться с преданными, от этого происходит много конфликтов. Хорошая садхана приведет вас к саттва-гуне, что приведет к развитию мирных отношений с преданными. Если страсть присутствует, отношения будут в гуне страсти, это значит, что кто-то давит, кто-то нападает, а вам приходится защищаться. Это такие нападающе-защищающиеся отношения. Вам нужно прийти к благости. Тогда отношения будут мирными.

Также преданные должны быть готовы пойти на некоторые уступки. Это еще один признак смирения. Например, я хочу пойти на харинаму в три часа, а кто-то другой – в два. У нас появляется выбор: сражаться («Почему в два? Слишком рано! Все пойдут в три, мы тоже должны идти в три») или пойти на компромисс («Хорошо, я пойду в два часа. Нет проблем. Я могу подстроиться»). И вся проблема будет решена за одну секунду, потому что вы готовы пойти на уступку. Но многие преданные не готовы идти на уступки, они хотят следовать своим идеям и проламывать стены головой.

В английском есть такое выражение: «My way or the highway» — «или по-моему или никак». Или мы делаем все, как я хочу, или можешь уходить. И часто у преданных есть такое отношение. Но давайте учиться идти на компромисс. Один преданный хочет открыть окно, другой – закрыть. В чем компромисс? Приоткрыть, открыть наполовину. Нужно идти на уступки, тогда общение с преданными станет более легким.

Е.С. Бхактивайбхава Свами 19 октября 2005

Минск, даршан учеников